Pokud máte smlouvu na dobu určitou, a ta vám skončí k datu, které bylo ve smlouvě dojednáno, pak se ale na vaší pracovní neschopnosti, nic nemění.
I po skončení pracovního poměru na dobu určitou, pokračuje vaše neschopenka dále (dokud ji neukončí váš lékař – v závislosti na vašem zdravotním stavu).
I nadále pak máte nárok na nemocenské dávky. A to až po dobu maximálně 380 dní, od začátku neschopenky. Výše nemocenské se také nemění (resp. dochází zde pouze k postupnému zvyšování nemocenské, s postupující dobou na neschopence).
V době, kdy jste po skončení zaměstnání na neschopence s nárokem na nemocenské dávky, za vás platí zdravotní pojištění stát.
Zde je pouze případně potřeba, tuto skutečnost oznámit své zdravotní pojišťovně. Podrobnější informace najdete například na webu VZP (ostatní zdravotní pojišťovny to budou mít obdobně).