Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
3
Hype
Návrat do zaměstnání po skončení mateřské nebo rodičovské dovolené
Ministerstvo práce a sociálních věcí, připravuje větší změnu zákoníku práce. Má se prodloužit zkušební doba, budou se měnit podmínky pro brigády u dětí, může se zkrátit výpovědní doba, nebo dokonce možná bude i výpověď bez uvedení důvodu (a různé další Zobrazit více →
4
Hype
Přechod z rodičovské na mateřskou dovolenou (druhé dítě)
Jestliže máte v zaměstnání pracovní poměr na dobu neurčitou, pak budete mít u dalšího dítěte nárok na mateřskou dovolenou a peněžitou pomoc v mateřství, podle běžných podmínek. V příslušné době před druhým porodem (začátek mateřské je 8 až 6 týdnů Zobrazit více →
2
Hype
Výpočet mateřské – neschopenka nebo neplacené volno?
Pokud máte v zaměstnání pracovní poměr na dobu neurčitou, a v době nástupu na druhou mateřskou budete zaměstnaná stále u stejného zaměstnavatele, tak by se vám PPM na druhé dítě měla vypočítat ze stejného vyměřovacího základu, jako u prvního dítěte. A je Zobrazit více →
4
Hype
Rodičovská dovolená bez rodičovského příspěvku (vyčerpání RP, bez nároku na RP)
Rodičovská dovolená (volno v zaměstnání pro rodiče malých dětí) a rodičovský příspěvek (sociální dávka na nejmladší dítě v rodině do 3 roků), spolu v právním slova smyslu fakticky nesouvisí. Ano, většina maminek, která má malé dítě, a je na rodičovské dovolené, současně pobírá Zobrazit více →
4
Hype
Kalkulačka mateřské 2024: Výpočet peněžité podpory v mateřství
Peněžitá podpora v mateřství, je finanční dávka, které se obvykle říká „mateřská“. Je vyplácena těhotným ženám už před porodem (nárok na ni ale může mít i otec dítěte – až po porodu). Na mateřskou je nárok přibližně 7 měsíců (28 týdnů). Zobrazit více →
4
Hype
Mám nárok na mateřskou? Mohu jít na rizikové?
Na rizikové těhotenství (nebo obecně na placenou neschopenku), máte nárok do 7 kalendářních dní, od ukončení pracovního poměru. Pokud vám neschopenka začne do 7 dní, tak je nárok na nemocenské dávky podle běžných podmínek. Pozor pouze na to, že pokud Zobrazit více →
11
Hype
Více dohod DPP souběžně u osoby pečující o dítě
Pokud jste u své zdravotní pojišťovny vedená jako soba pečující o dítě do 7 roků, nebo o dvě děti do 15 roků (kategorie L, zdravotního pojištění), tak nesmíte pracovat v zaměstnání nebo podnikat jako OSVČ. Zaměstnání a podnikání není možné vůbec, Zobrazit více →
8
Hype
Nárok na mateřskou na druhé dítě – OSVČ vedlejší (podnikání během rodičovské)
Placení nemocenského pojištění je pro podnikatele dobrovolné. Nemocenské pojištění si mohou platit jak OSVČ hlavní, tak i OSVČ vedlejší. Minimální částka se v roce 2024 zvýšila na 216 Kč (což odpovídá vyměřovacímu základu 8000 Kč). Na nemocenské pojištění je případně možné Zobrazit více →