5
Hype
Nárok na podporu, je i po skončení rodičovské. Doba péče o dítě (a pobírání rodičovského příspěvku, případně až do jeho 4 roků), se zohlední jako „náhradní doba zaměstnání“. Započítá se do „minimální odpracované“ doby 12 měsíců za poslední 2 roky.
Takže i když vám poslední zaměstnání skončilo již před delší dobou, po skončení rodičovského příspěvku, máte i tak nárok na podporu v nezaměstnanosti.
Podpora po skončení rodičovské (pokud je zaměstnání ukončeno již někdy v minulosti) je ale jen velmi nízká.
Výpočet podpory v nezaměstnanosti, vychází z poslední činnosti (zaměstnání nebo náhradní doba zaměstnání).
V roce 2023, vychází podpora v nezaměstnanosti po skončení rodičovské takto:
- První dva měsíce je to 5 896 Kč
- Druhé dva měsíce je to 4 717 Kč
- Zbytek doby je to 4 324 Kč
Rubrika: Mateřská a rodičovská.Štítky: Co dělat po skončení rodičovské?, Jaká je minimální odpracovaná doba pro nárok na podporu?, Jaké jsou podmínky pro nárok na podporu na ÚP, Kdo má nárok na podporu od Úřadu práce, Kolik je podpora od Úřadu práce 2023, Kolik je podpora v nezaměstnanosti po rodičovské, Mám nárok na porodné na druhé dítě?, Nárok na mateřskou na druhé dítě, Rodičovská na druhé dítě a Výpočet podpory na Úřadu práce.