Z čeho se počítá mateřská

4 Hype

Poradna: Příspěvek v mateřství při evidenci na ÚP

Pokud ukončíte zaměstnání (a je jedno jestli jste dala výpověď vy, nebo zaměstnavatel, nebo jestli byl pracovní poměr ukončen dohodou), pak zpravidla nemáte nárok na nemocenské dávky. V době, kdy jste vedená v evidenci Úřadu práce, za vás stát nehradí nemocenské pojištění. Zobrazit více →
12 Hype

Výše peněžité podpory v mateřství

Mateřská, resp. peněžitá pomoc v mateřství spadá mezi nemocenské dávky (podobně jako nemocenská během pracovní neschopnosti nebo třeba ošetřovné). Všechny tyto nemocenské dávky se odvíjí od nemocenského pojištění, resp. od vyměřovacího základu pro nemocenské pojištění. Nemocenské pojištění za vás odvádí zaměstnavatel Zobrazit více →
6 Hype

Poradna: Těhotenství ve zkušební době – budu mít nárok na mateřskou?

Nejprve se pojďme podívat na to, jaké jsou obecné podmínky pro nárok na PPM (peněžitá pomoc v mateřství, „mateřská“). Aby vznikl nárok na PPM, musí být splněno několik základních podmínek. Především se jedná o podmínku, že v posledních 2 letech před začátkem Zobrazit více →
5 Hype

Kalkulačka peněžitá pomoc v mateřství (PPM)

Pro výpočet výše PPM jsou rozhodující příjmy z posledního zaměstnání (poslední pojištěné činnosti). Z těchto příjmů se určí vyměřovací základ, který se pak dále redukuje. Výsledná výše PPM je pak 70% z redukovaného denního vyměřovacího základu. Pro výpočet PPM se zahrnují příjmy z posledních Zobrazit více →
3 Hype

Poradna: Nárok na mateřskou pokud nemám odpracováno, ale studovala jsem?

Abyste měla nárok na „mateřskou“ musí být splněny dvě hlavní podmínky. Tou první podmínkou je to, že v době zahájení „mateřské“ (resp. peněžité pomoci v mateřství, PPM), jste zaměstnána (nebo přesněji účastníkem nemocenského pojištění). Účast na nemocenském pojištění vám ve vašem případě Zobrazit více →
4 Hype

Z pracovní neschopnosti zpět do práce před porodem

To, jestli bude mít zbývajících několik měsíců v zaměstnání dopad na výši vaší „mateřské“ (peněžité pomoci v mateřství“), se odvíjí mimo jiné od toho, jak máte strukturovanou mzdu a jaké budou vaše příjmy v tomto období. V případě dlouhodobějšího zaměstnání (déle než 12 měsíců), Zobrazit více →
3 Hype

Budu mít nárok na PPM?

Pro nárok na PPM musí být splněna podmínka minimální účasti na nemocenském pojištění v rozsahu 270 kalendářních dní. Pokud tato podmínka není splněna v posledním zaměstnání, pak se započítává i doba z předchozích pojištěných činností – viz zákon o nemocenském pojištění, zákon číslo Zobrazit více →
2 Hype

Poradna: Nárok na PPM po ukončené RD

Pokud jste v době čerpání rodičovského příspěvku na první dítě byla nezaměstnaná (pracovní poměr skončil již během mateřské dovolené), pak za vás po tuto dobu nemocenské pojištění nikdo neplatil. Za ženy na rodičovské dovolené nebo ženy, které dostávají rodičovský příspěvek, Zobrazit více →