Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
8
Hype
Podpora v nezaměstnanosti – ukončení pracovního poměru ve zkušební době
V případě že je pracovní poměr ukončen ještě ve zkušební době, pak byste měl mít standardně nárok na podporu v nezaměstnanosti – tedy za předpokladu že je splněna podmínka minimální odpracované doby (resp. doba účasti na důchodovém pojištění) v rozsahu nejméně 12 kalendářních Zobrazit více →
4
Hype
Výpočet podpory v nezaměstnanosti po výpovědi ve zkušební době
Výpočet výše podpory se odvíjí od příjmů (průměrného čistého výdělku), v posledním ukončeném zaměstnání. Týká se to i situace, kdy v novém zaměstnání pracujete jen krátkou dobu a jste ve zkušební době. Vždy je to poslední zaměstnání. Viz paragraf 50, Zobrazit více →
6
Hype
Podpora v nezaměstnanosti v 60 letech
Obecně platí, že ve věku 60 roků máte nárok až na 11 měsíců podpory v nezaměstnanosti. Délka doby, po kterou je vám vyplácena podpora v nezaměstnanosti, je odstupňována právě podle věku. Do 50 roků je to 5 měsíců. Od 50 do 55 Zobrazit více →
6
Hype
Výpověď ze zaměstnání a opětovná evidence na Úřadu práce
Pokud vám nové zaměstnání zprostředkoval Úřad práce, a vy byste ho ukončil sám (nebo na základě dohody se zaměstnavatelem), bez nějakého vážného důvodu, pak by to opravdu znamenalo, že vás na Úřadu práce nezařadí do evidence uchazečů o zaměstnání. A Zobrazit více →
4
Hype
Výpočet čisté mzdy pro podporu v nezaměstnanosti
Pro účely podpory v nezaměstnanosi se používá průměrný čistý měsíční výdělek (tedy ne, jen „běžná“ čistá mzda). Průměrný výdělek se stanovuje z hrubé mzdy (nebo platu), zaúčtovaného zaměstnanci v rozhodném období. Rozhodným obdobím, je poslední kalendářní čtvrtletí – tedy například Zobrazit více →
4
Hype
Mohu vykonávat brigádu, když jsem vedena na Úřadu práce
Jako nezaměstnaná na Úřadu práce, máte jen omezené možnosti, jak mít nějakou brigádu nebo přivýdělek. Velkou roli hraje mimo jiné to, zda máte nárok na podporu v nezaměstnanosti. V době, kdy vám Úřad práce vyplácí podporu, nesmíte mít žádný legální příjem. Vůbec Zobrazit více →
5
Hype
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době pro nadbytečnost – podpora v nezaměstnanosti?
Chápu, že je vaše situace složitá, a podle toho co popisujete, není postup vašeho zaměstnavatele „zcela“ korektní. Bohužel ale po formální stránce (alespoň tak jak to popisujete), se zdá být vše v pořádku. Je zde silný rozpor mezi tím, co Zobrazit více →
6
Hype
Mám nárok na odstupné při ukončení pracovního poměru na dobu určitou?
Nárok na odstupné při skončení zaměstnání, máte jen v několika případech, které definuje zákoník práce. Jedná se hlavně o situaci, kdy od zaměstnavatele dostáváte výpověď z organizačních důvodů nebo pro nadbytečnost (nebo pokud je pracovní poměr ukončen dohodou z těchto Zobrazit více →