Základní pravidla a podmínky pro nárok na PPM se v roce 2017 zatím nijak neliší od těch v předchozích letech. I nadále platí, že na tuto dávku má nárok žena (nebo případně muž), pokud v době zahájení PPM má alespoň 270 kalendářních dní účasti na nemocenském pojištění v předchozích dvou letech. Mezi další podmínky patří: Minimální účast na nemocenském pojištění 270 kalendářních dní za poslední 2 roky U OSVČ je dále požadována minimální účast na nemocenském pojištění 180 dní v posledním roce V době zahájení PPM musíte být pojištění (zaměstnání nebo dobrovolná platba nemocenského pojištění) V době zahájení PPM případně můžete být v ochranné lhůtě (až 180 dní) od skončení poslední pojištění činnosti (podnikání nebo zaměstnání)
Celý článek: Kalkulačka mateřská dovolená 2017
Podobné odkazy
- Kalkulačka mateřská dovolená 2022 Plánujete těhotenství, nebo jste již těhotná? A mělo by se vám narodit dítě v roce 2022? Pak se podívejte, jak…
- Kalkulačka: Výpočet mateřské (PPM) pro OSVČ v roce 2022 Od začátku roku 2022 se mění podmínky pro výpočet nemocenských dávek (jak těch pro zaměstnance, tak i těch, na které…
- Těhotná na Úřadu práce – doplacení pojištění pro nárok na mateřskou? Mezi základní podmínky pro nárok na „mateřskou“ (peněžitou pomoc v mateřství), patří minimální doba účasti na nemocenském pojištění. Pro nárok na…
- OSVČ vs. OBZP těsně před nástupem na mateřskou (s pokrytým nemocenským pojištěním) Pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM, "mateřská"), musí být splněny příslušné podmínky. První podmínkou je minimální doba účasti na…
- Budu mít nárok na mateřskou nebo rodičovskou v roce 2024? Podmínky pro nárok na mateřskou (peněžitou pomoc v mateřství) se v roce 2024 nijak významně nemění. Je pouze několik drobnějších změn (například…