Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
Nejnověnjší
3
Hype
Nárok na paragraf v zaměstnání, kvůli hlídání dítěte (zavřená školka)
Na „paragraf“ (ošetřovné na dítě), může být nárok, i když je dítě zdravé, ale nemůže chodit do školky (nebo i do školy či do jeslí, a podobných zařízení). Týká se to ale pouze situací, kdy dojde k nějakému neplánovanému uzavření Zobrazit více →
7
Hype
Na co je nárok v zaměstnání, když jsou v létě vedra? (pitný režim a přestávky navíc)
Když v létě udeří tropické teploty, tak je to v práci často k nevydržení. A netýká se to jen míst, kde je to očekávatelné. Vysoké letní teploty, dokážou pořádně potrápit i zaměstnance v kancelářích nebo na dalších místech. Jen málokterý zaměstnanec má ale takovou Zobrazit více →
5
Hype
Nárok na dovolenou 2023 – výpočet dovolené, podmínky pro čerpání, proplacení dovolené
Na dovolenou, vzniká v zaměstnání nárok, už po 4 odpracovaných týdnech. Na dovolenou, budou mít od roku 2024, nárok i ti, kdo pracují na dohodu DPP nebo DPČ. Podmínky pro čerpání dovolené nebo její proplacení, budou u dohody stejné, jako u Zobrazit více →
1
Hype
Neschopenka po dlouhodobé nezaměstnanosti
Na placenou neschopenku (náhradu mzdy za nemoc od zaměstnavatele i nemocenské dávky), je nárok v podstatě ihned, po nástupu do nového zaměstnání. Nárok na nemocenskou, je na základě účasti na nemocenském pojištění. U zaměstnanců vzniká účast na nemocenském pojištění ihned Zobrazit více →
8
Hype
Kolik mi zůstane z brigády? Kolik je sociální, zdravotní a daně u DPP a DPČ roce 2023?
Dohoda o provedení práce, se hodí především pro krátkodobější brigády a různé jednorázové přivýdělky. Dohoda DPP je totiž omezena na maximálně 300 hodin za rok. Na letní prázdniny, nebo na nějaký jiný krátkodobější přivýdělek, to obvykle bohatě stačí. Pro dlouhodobější Zobrazit více →
3
Hype
Výpočet, kolik je nemocenská od zaměstnavatele v roce 2023 (nárok, podmínky, informace)
Nárok na placenou neschopenku (nemocenské dávky), vzniká na základě účasti na nemocenském pojištění. Za zaměstnance platí nemocenské pojištění zaměstnavatel (to se má v roce 2024 ale změnit – viz dále) Podnikatelé (OSVČ) si musí platit nemocenské pojištění sami (dobrovolná účast) Zaměstnavatel Zobrazit více →
3
Hype
Úřad práce po dokončení studia VŠ – práce na DPP
Po dokončení studia na Vysoké škole, za vás stát platí zdravotní pojištění, ještě po celý následující měsíc. Pokud jste ukončila VŠ v červnu (datum není podstatné), pak za vás bude stát platit zdravotní pojištění ještě v červenci. Pokud následně během srpna nastoupíte Zobrazit více →
6
Hype
Rodičovský příspěvek se v roce 2024 zvýší o 50 tisíc korun – ale jen pro někoho
Vláda se konečně „rozhoupala“ a schválila zvýšení rodičovského příspěvku. Rodičovská by se měla zvýšit od začátku roku 2024. Dojde k navýšení celkové částky o 50 000 Kč. Ze současných 300 tisíc korun na 350 tisíc korun. Zvýšení rodičovské v roce 2024 má ale Zobrazit více →