Odkazy.org

5 Hype

Jednorázový příspěvek na dítě 5000 korun – rozhodný příjem 1 milión korun

Na jednorázový příspěvek na dítě, má nárok každé dítě, které bude splňovat podmínky. Mezi hlavní podmínky patří věk (dítě k 1. 8. 2022 nedovršilo 18 roků) a dále příjmy (celkový hrubý příjem rodiny za rok 2021 nepřekračuje 1 milión korun). Zobrazit více →

5 Hype

Příspěvek na bydlení – vrácení přeplatku za předchozí rok

U příspěvku na bydlení, se posuzují náklady na bydlení a příjmy, za předchozí kalendářní čtvrtletí. Od poloviny roku 2022, došlo ke změně, a náklady/příjmy se nyní budou dokládat již jen 2x za rok (v červenci a v lednu), dříve to bylo Zobrazit více →

1 Hype

Má na OČR nárok i babička?

Dříve to bylo tak, že na ošetřovné (OČR), mohla mít babička nárok pouze v případě, že s dítětem (ošetřovanou osobou) sdílela společnou domácnost. To se ale změnilo. Podle aktuálně platných podmínek, má na ošetřovné na dítě nárok i babička (nebo i další Zobrazit více →

6 Hype

Konec rodičovského příspěvku – z čeho se počítá výše příspěvku v nezaměstnanosti?

Mezi ukončením čerpání rodičovského příspěvku, a ukončením rodičovské dovolené je rozdíl. Rodičovská dovolená končí nejpozději v den 3 narozenin dítěte (pokud jste si v zaměstnání nedomluvila kratší rodičovskou dovolenou, prodloužení rodičovské dovolené už ale možné není). Rodičovský příspěvek, je možné čerpat až Zobrazit více →

4 Hype

Jednorázový příspěvek na dítě – kdo má nárok?

Podmínky, za kterých je vyplácen mimořádný jednorázový příspěvek 5000 Kč na dítě, jsou stanoveny zákonem číslo 196/2022 Sb. (viz např. zde). V zákoně (paragraf 2, odstavec 2) je explicitně uvedeno, že nárok mají děti, které měli v červenci nárok na Zobrazit více →

7 Hype

Zvýšení nezabavitelné částky při exekuci (a insolvenci) od 1. 7. 2022

Od začátku letních prázdnin (od 1. 7. 2022), se letos již potřetí zvyšuje nezabavitelné minimum, při exekuci a insolvenci. Lidem s exekucí (nebo v insolvenci), tak ve druhé polovině roku, bude zůstávat více peněz (změna od července, je ale spíše menší, předchozí Zobrazit více →

2 Hype

Práce na HPP během rodičovské dovolené

Pokud jste se v původním zaměstnání nedomluvila jinak, pak byste v něm měla mít až do 3 narozenin dítěte rodičovskou dovolenou (rodičovská dovolená, je maximálně do 3 let dítěte, může ale být dojednána i na kratší dobu). Během rodičovské dovolené, si můžete Zobrazit více →

3 Hype

Pracovní neschopnost – kdy platí ČSSZ nemocenskou?

Během pracovní neschopnosti, vám prvních 14 dní platí nemocenskou zaměstnavatel. Za 1 až 14 den, dostáváte od zaměstnavatele náhradu mzdy za nemoc. Ta je ve výši 60% z průměrného redukovaného hrubého hodinového výdělku. Od 4. 7. 2022 do 17. 7. 2022, Zobrazit více →

Nejnověnjší