Výše PPM na druhé dítě

3 Hype

Poradna: Neplacené volno a nárok na o peněžitou pomoc v mateřství

Po skončení rodičovské dovolené (kterou je vám zaměstnavatel povinen poskytnout do 3 roků dítěte), máte možnost nastoupit zpět do zaměstnání (zaměstnavatel vás musí přijmout zpět). V případě, že se z důvodu péče o dítě, zatím nechcete vracet do zaměstnání, máte možnost požádat Zobrazit více →
1 Hype

Kalkulačka PPM: Výpočet peněžité pomoci v mateřství 2020

Základní podmínky a parametry peněžité pomoci v mateřství, se v roce 2020 nemění. Od 1. 1. 2020 se pouze zvyšují redukční hranice, které vstupují do výpočtu redukovaného vyměřovacího základu. Díky jejich zvýšení je pak mateřská v roce 2020 o něco málo vyšší (jedná Zobrazit více →
2 Hype

Kalkulačka ošetřovné na dítě 2020

Ošetřovné je podobně, jako nemocenská, vypláceno na základě nemocenského pojištění. Abyste měli nárok na ošetřovné, tak musíte aktuálně pracovat v zaměstnání, kde je za vás odváděno nemocenské pojištění. Z toho vyplývá, že na ošetřovné nemají nárok třeba ti, kdo pracují na dohodu Zobrazit více →
4 Hype

Mateřská dovolená a peněžitá pomoc v mateřství

Na mateřskou dovolenou má nárok žena, v době před porodem (mateřská se zahajuje 6 – 8 týdnů před očekávaným termínem porodu), a po porodu. Zaměstnavatel má ze zákona povinnost tuto mateřskou dovolenou ženě poskytnout. Na mateřskou má ale nárok i otec Zobrazit více →
5 Hype

OSVČ a končící rodičovská dovolená – PPM na druhé dítě?

Jako OSVČ musíte splňovat „běžné“ podmínky pro nárok na PPM. Tedy účast na nemocenském pojištění v délce nejméně 270 kalendářních dní za poslední 2 roky. A v době zahájení PPM (6 – 8 týdnů před porodem) být účastníkem NP nebo alespoň v ochranné Zobrazit více →
7 Hype

PPM u druhého dítěte a volba rodičovského příspěvku – doba určitá

Co se týká toho, že druhé dítě by se vám mělo narodit v září, a vy přitom máte čerpání rodičovského příspěvku naplánováno až do února 2018, tak zde vám doporučujeme co nejdříve zajít na Úřad práce. Délka a čerpání a výše Zobrazit více →
6 Hype

Poradna: Přechod z rodičovské na první dítě na rodičovskou na druhé dítě a volba délky

Pokud byl váš pracovní poměr ukončen již během čerpání rodičovské dovolené, a nyní jste tedy fakticky nezaměstnaná, pak zřejmě nemáte nárok na PPM (peněžitou pomoc v mateřství) – na tu by byl nárok, jen pokud byste v době 6 – 8 týdnů Zobrazit více →
6 Hype

Poradna: Nárok na PPM s druhým dítětem

V případě PPM je to tak, že pokud žena ukončí zaměstnání (a je jedno jestli se jedná o ukončení pracovní poměru na dobu určitou, výpověď ze strany zaměstnavatele nebo zaměstnance, nebo ukončení pracovního poměru dohodou), po skončení zaměstnání je zde ochranná Zobrazit více →