Rozhodné období pro nárok na nemocenské dávky

4 Hype

Výpočet nemocenské po nemocenské, v další pracovní neschopnosti

Výpočet nemocenské při druhé neschopence, probíhá podle stejných pravidel. Za prvních 14 dní v pracovní neschopnosti, dostáváte náhradu mzdy za nemoc od zaměstnavatele. Výpočet náhrady mzdy vychází z průměrného hodinového (hrubého) výdělku. Průměrný hodinový výdělek se vypočítá na základě příjmu a odpracované Zobrazit více →
8 Hype

Změny – dlouhodobá pracovní neschopnost 2018

Od začátku roku 2018 nedošlo k žádné změně zákona o nemocenském pojištění (zákon číslo 187/2006 Sb.), která by se týkala délky pracovní neschopnosti, resp., doby nároku na nemocenských dávek. Nějaké změny tohoto zákona sice byly (zavedla se na například nová nemocenská Zobrazit více →
2 Hype

Nárok na nemocenskou když člověk nepracuje?

Nemocenské dávky, kam spadá i „nemocenská“ v době pracovní neschopnosti, jsou vypláceny na základě nemocenského pojištění. Za zaměstnance platí nemocenské pojištění zaměstnavatel v rámci povinných odvodů zaměstnavatele. Samostatně výdělečné osoby (OSVČ), si pak sami mohou hradit dobrovolné nemocenské pojištění. Mezi placením zdravotního Zobrazit více →