Otec na mateřské dovolené

4 Hype

PPM na otce – matka studentka nemá nárok

V případě že vaše přítelkyně, matka dítěte, nesplňuje podmínky pro nárok na PPM (peněžitou pomoc v mateřství), pak si o ni můžete požádat i vy, jako otec dítěte. Jak sám uvádíte, žádost (jako otec) můžete podat po ukončení 6 týdne Zobrazit více →
2 Hype

Přechod z rodičáku na mateřskou v roce 2017 s pracovní smlouvou na dobu určitou

Pokud vaše poslední zaměstnání skončilo již na konci roku 2014, a od té doby jste nepracovala (v zaměstnání, které by zakládalo účast na nemocenském pojištění), pak nesplňujete základní podmínky pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM). Na „mateřskou“ tedy Zobrazit více →
1 Hype

Příjem otce do PMM a do RP

Podle výše vyměřovacího základu je pak možné zvolit některou variantu rodičovského příspěvku. Tedy od té minimální na 4 rok (prvních 9 měsíců 7600 Kč, zbytek doby pak 3800 Kč) po tu maximální – tj. cca 19 měsíců 11500 Kč měsíčně.  Zobrazit více →
2 Hype

Mateřská dovolená studentka

Pokud vaše přítelkyně ukončila studium střední školy, a nyní je zaměstnána, tak by podle všeho měla mít nárok na „mateřskou“ (přesněji tedy PPM, peněžitá pomoc v mateřství). Zde jsou dvě hlavní podmínky. Jednak je to minimální doba účasti na nemocenském Zobrazit více →
1 Hype

Mateřská a rodičovská dovolená – jak vyčerpat zbytek RP?

Je sice možné, abyste vy byla na mateřské dovolené a dostávala PPM (peněžitou pomoc v mateřství) a současně váš muž byl na rodičovské dovolené (tedy čerpal volno v zaměstnání). Na rodičovský příspěvek už ale mít nárok nebude.  Jakmile začnete dostávat Zobrazit více →
1 Hype

Můžu těhotná se jít nahlásit na úřad práce?

Poté co bude ukončena výplata rodičovského příspěveku na první dítě, určitě můžete zajít na Úřad práce. Měla byste tak učinit do 3 pracovních dní od ukončení RP.A to minimálně ze dvou důvodů.  V době, kdy jste, dostáváte rodičovský příspěvek, za Zobrazit více →
1 Hype

Mateřská a peněžitá pomoc v mateřství OSVČ 2017

Podmínky pro nárok a výpočet výše PPM (peněžité pomoci v mateřství) jsou pro zaměstnance i OSVČ v zásadě stejné. Co se týká podmínek, tak jak OSVČ, tak i zaměstnanci musí splňovat podmínku minimální doby nemocenského pojištění v rozsahu 270 kalendářních Zobrazit více →
5 Hype

Mateřská pro otce OSVČ/zaměstnance

Podmínky nároku na „mateřskou“ (tedy přesněji PPM, peněžitá pomoc v mateřství), pro otce dítěte, jsou podobné jako pro ženu, matku dítěte. I vy musíte splňovat dvě hlavní podmínky. A to, že musíte být účastníkem nemocenského pojištění v rozsahu nejméně 270 Zobrazit více →