Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
4
Hype
Práce při mateřské dovolené
K vašim dotazům, nejprve tedy co se týká nároku na „mateřskou“ (PPM, peněžitá pomoc v mateřství), při třetím dítěti. Pokud byste nastoupila k novému zaměstnavateli a pracovala zde 6 měsíců, pak se vám výše PPM bude počítat na základě příjmů Zobrazit více →
1
Hype
Mám nárok na nějaké peníze při práci na DPČ a DPP?
Co se týká vašeho druhého „zaměstnání“ formou DPP, to zde nebude hrát žádnou „roli“. Pokud je při práci na DPP měsíční výdělek nižší než 10000 Kč, pak za vás zaměstnavatel neodvádí ani sociální, ani zdravotní, ani nemocenské pojištění. Na základě Zobrazit více →
8
Hype
Mohu si sama platit nemocenské pojištění, abych měla nárok na mateřskou?
Nárok na „mateřskou“ (PPM, peněžitá pomoc v mateřství), máte při splnění zákonných podmínek. Ty hlavní jsou minimální doba účasti na nemocenském pojištění v rozsahu 270 kalendářních dní. Druhá pak je, že v době nástupu na PPM jste zaměstnána (resp. účastníkem Zobrazit více →
3
Hype
Mateřská dovolená po skončení VŠ + práce formou brigády
Pokud během studia Vysoké školy pracujete formou nějaké brigády, pak ve vztahu k nároku na mateřskou dovolenou, resp. ve vztahu získání nároku na výplatu peněžité pomoci v mateřství (PPM), je rozhodující to, o jakou formu brigády se jedná. Abyste měla Zobrazit více →
1
Hype
Mateřská – práce na zkrácený úvazek a invalidní důchod
Pro nárok na „mateřskou“ (resp. peněžitou pomoc v mateřství), je rozhodující především to, jestli jste nebo nejste účastníkem nemocenského pojištění. Nerozhoduje tedy typ úvazku. Podmínky jsou stejné, ať už pracujete na hlavní pracovní poměr, nebo i na jiný typ pracovní Zobrazit více →