Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
12
Hype
Rodičovská dovolená, nemocenská a podpora
Na podporu v nezaměstnanosti máte nárok zcela určitě. A to ať už díky tomu, že jste to po celou dobu rodičovské dovolené nebo následující pracovní neschopnosti byla zaměstnaná. Nebo i díky tomu, že doba péče o dítě (až případně do jeho Zobrazit více →
6
Hype
Výpočet podpory v nezaměstnanosti OSVČ – pozastavení živnosti
Pokud OSVČ přeruší nebo ukončí podnikání, může mu vznikat nárok na podporu v nezaměstnanosti. Ta ale obvykle nebývá příliš vysoká. I pro OSVČ platí, že musí mít splněnu podmínku, minimální doby účasti na důchodovém pojištění. A to minimálně 12 měsíců za Zobrazit více →
4
Hype
Podpora v nezaměstnanosti po skončení práce na DPČ
Pro nárok na podporu v nezaměstnanosti musí být splněna podmínka minimální doby účasti na důchodovém pojištění v rozsahu 12 měsíců za poslední dva roky. Nepíšete, jak dlouho jste pracovala v předchozím zaměstnání na HPP, ale budu předpokládat, že tuto podmínku splňujete. V případě následné Zobrazit více →
5
Hype
Podpora v nezaměstnanosti OSVČ při přerušení činnosti
Základní podmínkou, abyste měla nárok na podporu v nezaměstnanosti, je to, že máte splněno minimálně 12 měsíců účasti na důchodovém pojištění za poslední dva roky. Viz zákon o zaměstnanosti, zákon číslo 435/2004 Sb., paragraf 39: § 39 (1) Nárok na podporu Zobrazit více →
3
Hype
Kalkulačka: výpočet podpory v nezaměstnanosti 2020
Při ztrátě zaměstnání (nebo při ukončení či přerušení podnikání), můžete mít nárok na podporu v nezaměstnanosti od Úřadu práce. Nárok na podporu je 5 až 11 měsíců (podle věku) a její výše se vypočítá, jako 65% až 45% z průměrné čisté mzdy Zobrazit více →
6
Hype
Úřad práce po rodičovské dovolené
U podpory v nezaměstnanosti, aby na ni vznikal nárok, musí být splněna základní podmínka, minimální doby důchodového pojištění (zaměstnání, podnikání apod.), v délce 12 měsíců za poslední dva roky. Tato podmínka je u rodičů po skončení rodičovské splněna v podstatě „automaticky“ díky tomu, Zobrazit více →
3
Hype
Nárok na podporu v nezaměstnanosti po rodičovské
Po skončení rodičovské dovolené máte nárok na podporu v nezaměstnanosti. A to, i když vaše zaměstnání již skončilo před delší dobou. Jednou z hlavních podmínek, pro nárok na podporu v nezaměstnanosti, je minimálně 12 měsíců účasti na důchodovém pojištění v posledních dvou letech. To Zobrazit více →
3
Hype
Výpočet podpory v nezaměstnanosti při ukončení zaměstnání ve zkušební době
Výpočet podpory v nezaměstnanosti se provádí vždy na základě posledního ukončeného zaměstnání. To jestli jste v zaměstnání pracoval týden, měsíc nebo rok, už nehraje až tak velkou roli. Konkrétněji viz zákon o zaměstnanosti, zákon číslo 4358/2004 Sb., paragraf 50: § 50 (1) Zobrazit více →