5
Hype
V době, kdy jste nezaměstnaná, vedená v evidenci Úřadu práce, za vás stát hradí pouze zdravotní pojištění. Nemocenské pojištění (které rozhoduje o případném nároku na PPM) za vás stát neplatí.
Jako nezaměstnaná tedy můžete mít na PPM (peněžitou pomoc v mateřství), nárok pouze v případě, že by k zahájení došlo ještě v rámci ochranné lhůty, která je až 180 dní od skončení posledního zaměstnání.
V dotazu píšete, že nyní máte v zaměstnání pracovní smlouvu na dobu určitou, na jeden rok. Pokud v tomto zaměstnání budete zmíněný rok (nebo alespoň půl roku), pak po jeho skončení „běží“ ochranná lhůta 180 dní.
Celý článek: Nárok na PPM po skončení smlouvu na dobu určitou
Rubrika: Mateřská a rodičovská.Štítky: Jaké jsou podmínky pro mateřskou po skončení zaměstnání?, Komu se odevzdává žádost o mateřskou po skončení zaměstnání, Mateřská a práce na dobu určitou, Mateřská na úřadu práce, Mateřská po skončení zaměstnání, Mohu doplatit pojištění zpětně?, Nárok na PPM po skončení práce na dobu určitou, Nárok na PPM po skončení pracovního poměru a Těhotenství a práce na dobu určitou.