Se sociálním pojištěním je to trochu jinak než se zdravotním. Zdravotní se musí platit povinně – buď ho platí zaměstnavatel, nebo stát, nebo byste si ho měla platit vy sama.
Pro sociální pojištění toto neplatí. Sociální pojištění za vás platí buď zaměstnavatel, nebo si platíte sama (např. jako OSVČ). Stát za vás sociální nikdy neplatí (doba se ale může započítat do nároku na důchod).
V souvislosti s dítětem platí, že doba do 4 roků se vám započítává do „odpracované doby“ na důchod. A je vcelku jedno, zda jste na neplaceném volnu, na rodičovské dovolené nebo třeba nezaměstnaná. Započítává se ale jenom doba. Sociální pojištění za vás nikdo neplatí, díky tomu pak mají ženy s dětmi obvykle nižší důchod než ty bezdětné (doba se sice započítá, ale díky tomu, že sociální pojištění se neplatí, tak se nezvyšuje vyměřovací základ pro následný výpočet důchodu).
Obecně tedy platí, že sociální pojištění řešit nemusíte. Do 4 roků dítěte se vám tato doba započítává.