Nárok na podporu v nezaměstnanosti po rodičovské

3 Hype

Pracovní poměr na dobu určitou (prodloužení, opakování, výpověď, podmínky)

Pokud není v pracovní smlouvě dojednáno něco jiného, tak se pracovní poměr uzavírá na dobu neurčitou. Má-li to být jiné, pak musí být jednoznačně uvedeno, že se jedná o určitou dobu (například práce na 1 rok, do konce roku, po dobu Zobrazit více →
7 Hype

Výpověď ze zdravotních důvodů – nárok na odstupné, vzor výpovědi 2023

V průběhu pracovního poměru, může často dojít ke zhoršení zdravotního stavu zaměstnance. V některých případech to může být i důvodem pro výpověď ze strany zaměstnavatele (pokud zaměstnanec přijde o zdravotní způsobilost pro výkon dané práce). Při výpovědi ze zdravotních důvodů, záleží mimo Zobrazit více →
10 Hype

Kolik je podpora v nezaměstnanosti po rodičovské dovolené 2023? (výpočet, podmínky)

Na podporu pro nezaměstnané je nárok, i po skončení rodičovské dovolené, po skončení dlouhodobé neschopenky, nebo po skončení péče o nemohoucí osobu. Případně i v dalších situacích. Podporu od Úřadu práce, tedy dostane i žena, která několik roků nepracovala, a byla Zobrazit více →