![](https://odkazy.org/wp-content/themes/PlusOne/images/zoom_in.png)
![](https://odkazy.org/wp-content/themes/PlusOne/thumb.php?src=https://odkazy.org/wp-content/uploads/2021/11/20211124034454_novy-kompenzacni-bonus-pro-osvc-2022-az-1000-kc-za-den-pri-poklesu-prijmu-o-30.jpg&w=121&h=115&zc=1&q=80&bid=1)
V souvislosti s další vlnou epidemie COVID, je připravován nový kompenzační bonus pro živnostníky (OSVČ), společníky malých s.r.o. nebo i pro ty, kdo pracují na dohodu DPP/DPČ. Nový kompenzační bonus pro podzim 2021 a následně pro rok 2022, by měl být podobný jako ten, na který byl nárok na jaře 2021.
U nového kompenzačního bonusu 2022, by ale stačil pokles příjmu (tržeb), jen o 30% (na jaře byl požadován pokles o 50%). Většina podmínek by měla být podobná, jako u kompenzačního bonusu 2021.
V tuto chvíli vláda schválila návrh zákona o kompenzačním bonusu pro rok 2022 (návrh je možné najít zde). Než tento zákon začne platit, musí jej schválit Parlament a Senát. Je také otázka, zda současný návrh zákona schválený vládou, nebude během projednávání v Parlamentu/Senátu nějak upraven/změněn.
Podle návrhu zákona by byl nový kompenzační bonus poskytován ve výši:
- Až 1000 Kč za jeden kalendářní den při poklesu tržeb alespoň o 30%
- 500 Kč za jeden kalendářní den pro „dohodáře“ (DPP/DPČ)
- 500 Kč za jeden kalendářní den při nařízené karanténě/izolaci
Podobně, jako u kompenzačního bonusu v roce 2021, je základní částka „až“ 1000 Kč. Návrh zákona opět stanovuje, že výše kompenzačního bonusu, nesmí překročit rozdíl mezi průměrnými příjmy ve srovnávacím a srovnávaném období.