Základní podmínkou, pro nárok na podporu v nezaměstnanosti, je účast na důchodovém pojištění (tj. například doba v zaměstnání), alespoň v rozsahu 12 měsíců za poslední dva roky.
Posuzuje se období posledních dvou roků, před datem podání žádosti o podporu v nezaměstnanosti. Pokud byste šla o podporu žádat například 15. dubna 2021, ta se bude posuzovat období 15. 4. 2019 až 14. 4. 2021.
Z toho, co píšete ve svém dotazu, zcela jasně nevyplývá, zda tuto podmínku splňujete. Záleží i na tom, zda jste byla před 1. 10. 2019 zaměstnaná (předpokládám, že ano).
Dále je zde omezení, že pokud jste v období posledních 2 roků, vyčerpala celou podpůrčí dobu (což bylo zřejmě od 1. 10. 2019 do 29. 2. 2020), tak nárok na „další“ podporu v nezaměstnanosti vzniká, až po „odpracování“ alespoň 6 měsíců.
Viz paragraf 49, zákon o zaměstnanosti (zákon číslo 435/2004 Sb.).
Celý článek: Nárok na další podporu v nezaměstnanosti
Podobné odkazy
- Podpora v nezaměstnanosti po půl roce práce a předchozí podpoře Pokud jste v novém zaměstnání, do kterého jste nastoupil po předchozí podpoře v nezaměstnanosti, pracoval zmíněného půl roku (6 měsíců), pak byste…
- Nárok na podporu v nezaměstnanosti – dlouhodobá neschopenka po skončení zaměstnání Pro nárok na podporu v nezaměstnanosti, je nutné splnit příslušné podmínky. Jednou z hlavních podmínek, je minimální „odpracovaná“ doba 12…
- Mám nárok na podporu v nezaměstnanosti? Podmínkou, pro nárok na podporu v nezaměstnanosti, je minimální „odpracovaná“ doba (doba účasti na důchodovém pojištění), v rozsahu alespoň 12 měsíců, za…
- Výpočet podpory v nezaměstnanosti po nemocenské Nárok na podporu v nezaměstnanosti vám vzniká v případě, že splňujete podmínku účasti na důchodovém pojištění, v rozsahu alespoň 12 měsíců za poslední…
- Výpočet podpory v nezaměstnanosti po ukončení OSVČ bez příjmu Na podporu v nezaměstnanosti, vám může vznikat nárok i po skončení podnikání jako OSVČ. U podnikatelů, se ale podpora v nezaměstnanosti vypočítá…