Rodičovská a mateřská současně

3 Hype

OSVČ volba délky rodičovské dovolené

Vzhledem k tomu, že v době zahájení PPM (tedy v době 6 až 8 týdnů před porodem, což by vycházelo cca na začátek, resp. první polovinu dubna 2017), byste si měla platit nemocenské pojištění déle než jeden rok, tak splňujte Zobrazit více →
1 Hype

Mateřská a rodičovská dovolená – jak vyčerpat zbytek RP?

Je sice možné, abyste vy byla na mateřské dovolené a dostávala PPM (peněžitou pomoc v mateřství) a současně váš muž byl na rodičovské dovolené (tedy čerpal volno v zaměstnání). Na rodičovský příspěvek už ale mít nárok nebude.  Jakmile začnete dostávat Zobrazit více →
1 Hype

Rodičovský příspěvek a mateřská dovolená

Je mi líto, ale není žádná možnost, jak vyčerpat rodičovský příspěvek na první dítě, pokud jste již na mateřské dovolené s druhým dítětem. Zákon toto nijak neumožnuje. Jakmile zahájíte čerpání PPM na druhé dítě, tak je tím automatiky ukončen nárok Zobrazit více →
2 Hype

Změna výše rodičovského příspěvku

U rodičovského příspěvku není potřeba řešit nějaké „přepisování“ na partnera a zase zpět. Tak tomu možná bylo někdy v minulosti, ale nyní to opravdu není potřeba. U rodičovského příspěvku postačuje, pokud alespoň u jednoho z rodičů je možné stanovit vyměřovací Zobrazit více →
1 Hype

Mateřská dovolená a rodičovsky příspěvek při práci na částečný úvazek

Co se týká vašeho dotazu ohledně mateřské dovolené – domnívám se, že se ptáte spíše na peněžitou pomoc v mateřství (PPM). Zde platí, že pokud splňujete, podmínky pro nárok – tedy pracujete v zaměstnání, které zakládá účast na nemocenském pojištění, Zobrazit více →