Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
8
Hype
Nárok na PPM po ukončení pracovní smlouvy dohodou s odstupným
Pokud jste ukončila pracovní poměr a nyní jste nezaměstnaná, pak na PPM (peněžitou pomoc v mateřství) máte nárok v případě, že k jejímu zahájení (což je zpravidla 6 – 8 týdnů před porodem) dojde ještě v rámci ochranné lhůty, která je jak sama píšete Zobrazit více →
4
Hype
Nárok na PPM v případě podání výpovědi
Pokud máte plánovaný termín porodu v polovině května 2017, pak by vám zahájení PPM vycházelo na cca polovinu března 2017 (zahájení PPM v době 6 – 8 týdnů před porodem). V tom případě byste určitě měla být ještě v ochranné Zobrazit více →
1
Hype
Nárok na PPM při dlouhodobé pracovní neschopnosti
Podmínkou „nároku“ na PPM, tedy peněžitou pomoc v mateřství je splnění dvou základních podmínek. A to že v době zahájením PPM (tedy 6 – 8 týdnů před porodem), jste stále „zaměstnána“ (přesněji účastníkem nemocenského pojištění), nebo alespoň v ochranné lhůtě Zobrazit více →
1
Hype
Jak se počítá ochranná lhůta pro mateřskou
Ochranná lhůta pro nárok na „mateřskou“ (PPM, peněžitá pomoc v mateřství) vyplývá zpravidla z poslední pojištěné činnosti (z posledního zaměstnání nebo případně z pojištění osob samostatně výdělečně činných). Ve vašem případě tedy ochranná lhůta plyne primárně na základě posledního zaměstnání Zobrazit více →
1
Hype
Mateřská dovolená a rodičovsky příspěvek při práci na částečný úvazek
Co se týká vašeho dotazu ohledně mateřské dovolené – domnívám se, že se ptáte spíše na peněžitou pomoc v mateřství (PPM). Zde platí, že pokud splňujete, podmínky pro nárok – tedy pracujete v zaměstnání, které zakládá účast na nemocenském pojištění, Zobrazit více →