Odkazy.org
Výběr zajímavých odkazů na českém internetu. Podívejte se, co nás zaujalo.
4
Hype
Vedlejší pracovní činnost na ŽL při péči o dítě do 7 let
Pokud byste své zdravotní pojišťovně nahlásila, že jste osoba pečující o dítě do 7 roků, pak by za vás zdravotní pojištění, opravdu platil stát. V takovém případě, ale platí určitá omezení. Jak správně zmiňujete, je omezena doba, po kterou může být Zobrazit více →
5
Hype
Nárok na podporu v nezaměstnanosti při běžící rodičovské dovolené
Ve vaší situaci mátě několik různých možností – pokusím se je stručně projít: Prodloužení rodičovského příspěvku = rodičovský příspěvek můžete čerpat až do 4 roků dítěte. Máte tedy možnost požádat na Úřadu práce o změnu výše měsíční dávky. Během doby, Zobrazit více →
10
Hype
Přivýdělek na rodičovské dovolené
S rodičovskou dovolenou (tedy volnem, které vám poskytuje zaměstnavatel až do 3 roků dítěte), je to tak, že v této době nemůžete pro daného zaměstnavatele pracovat na stejnou pracovní smlouvu. Tím by jaksi došlo k ukončení rodičovské dovolené. Je ale možné, abyste na Zobrazit více →
6
Hype
Péče o dítě – mám nárok na nějaké dávky?
To, že se u své zdravotní pojišťovny nahlásíte, že jste osoba pečující o dítě do 7 roků (popř. osoba pečující o dvě děti do 15 roků), má v podstatě vztah jen k placení zdravotního pojištění. V době, kdy jste vedená jako osoba pečující Zobrazit více →
9
Hype
Ukončení rodičovské dovolené – péče o dítě do 7 roků
Po skončení rodičovské dovolené se můžete nahlásit u své zdravotní pojišťovny jako osoba pečující o dítě do 7 roků (resp. jako osoba pečující o dítě do 15 roků, pokud by se jednalo o dvě děti. Viz zákon o zdravotním pojištění, Zobrazit více →
3
Hype
Osoba pečující o 2 děti do 15let – sociální a zdravotní?
V době, kdy jste vedená v evidenci Úřadu práce jako nezaměstnaná, za vás platí zdravotní pojištění stát. To jestli ještě dostáváte podporu v nezaměstnanosti nebo již ne, na to nemá vliv. Být tedy evidovaná jako osoba pečující o dítě má tedy smysl až Zobrazit více →
8
Hype
Mám být nezaměstnaná na Úřadu práce, nebo matka pečující o dítě do 7 roků?
Z Úřadu práce vás nemohou „jen tak vyhodit“. Resp. pokud budete plnit povinnosti uchazeče o zaměstnání – což zahrnuje především chodit na pravidelné schůzky na Úřad práce, a projevovat aktivní snahu o hledání nového zaměstnání, tak vás opravdu nemohou „vyhodit“. To Zobrazit více →
8
Hype
Chybějící dny pro výpočet důchodu
V případě „mateřské“ zde platí ustanovení zákona číslo 155/1995 Sb., Zákon o důchodovém pojištění, kde se v paragrafu 5, odstavec 2, písmeno f říká, že účastníkem důchodového pojištění jsou i osoby, které osobně pečují o dítě do věku 4 roků. To Zobrazit více →