Při narození potomka má muž (otec dítěte), nárok na placené volno. Nárok je na 14 kalendářních dní, které je možné využít během prvních 6 týdnů po porodu. Nárok na otcovskou dovolenou mají zaměstnanci, nebo OSVČ (kteří si platí nemocenské pojištění). Zobrazit více →
Od 1. 1. 2022, se podstatně mění podmínky pro otcovskou. Otcovská dovolená, se od začátku ledna 2022, prodlužuje na 2 týdny (doposud byl jenom jeden týden, resp. 7 kalendářních dní). Na delší otcovskou mohou mít nárok i ti, komu se Zobrazit více →