Nárok na kompenzační bonus mít můžete, musí být ale splněny příslušné podmínky. U kompenzačního bonusu se neposuzuje to, zda máte nulové příjmy nebo pokles příjmu v aktuálním měsíci. Ale vždy ten předchozí měsíc, oproti průměru ve srovnávacím období.
Pro nárok na kompenzační bonus za březen 2021, se posuzuje výše příjmu (tržeb z prodeje výrobků nebo služeb) za předchozí měsíc – tj. za únor 2021.
Výše příjmu za únor se porovnává s průměrnou výší příjmu (tržeb) ve srovnávacím období. Srovnávací období pro březen 2021, je buď prosinec 2018 až únor 2019 nebo prosinec 2019 až únor 2020.
Průměrná výše příjmu v tomto srovnávacím období, by měla být o 50% vyšší, než vaše příjmy v měsíci únoru 2021 (resp. příjmy v únoru, by měly být alespoň o 50% nižší, než průměrná výše příjmu ve srovnávacím období).
Podobné odkazy
- Kompenzační bonus OSVČ 2022 – nulové příjmy v rozhodném období Nový kompenzační bonus (závěr roku 2021 a pro rok 2022) se řídí zákonem číslo 519/2021 Sb. Na tento kompenzační bonus…
- Kompenzační bonus 2022 – jak se dokládá pokles příjmu o 30%? Mezi hlavní podmínky pro nárok na aktuální kompenzační bonus 2021/2022 (zákon číslo 519/2021 Sb.), patří to, že jste byla aktivním…
- Kompenzační bonus 2022 – upřesnění rozhodných měsíců Pro posuzování nároku na kompenzační bonus 2022 (zákon číslo 519/2021 Sb.), tj. zda u vás došlo k poklesu příjmu alespoň o…
- Zamítnutí kompenzačního bonusu z důvodu chybějícího pojištění? Na aktuální kompenzační bonus pro OSVČ (nyní za únor až duben 2021), může vznikat nárok ze dvou důvodů. Buď se…
- Nový kompenzační bonus pro OSVČ 2022 – až 1000 Kč za den při poklesu příjmu o 30% V souvislosti s další vlnou epidemie COVID, je připravován nový kompenzační bonus pro živnostníky (OSVČ), společníky malých s.r.o. nebo i pro ty,…