Výpočet dovolené po rodičovské

5 Hype

Nástup do práce po rodičovské dovolené

Máte určitě několik různých možností, žádná z nich ale asi není zcela ideální. 1) Můžete zaměstnavatele požádat o neplacené volno. Zaměstnavatel by vám měl v tomto ohledu vyjít vstříc, pokud mu to umožňují provozní podmínky. Jak ale sama píšete, neřešilo by to, Zobrazit více →
6 Hype

Nárok na dovolenou po rodičovské dovolené 2020

Podmínky pro výpočet dovolené v zaměstnání se od 1. 1. 2021 mění. Váš dotaz se ale týká ještě roku 2020, kdy se vychází z předchozího znění zákoníku práce. Tím, že jste odpracovala alespoň 60 dní (60 směn), tak máte nárok na dovolenou Zobrazit více →