Ošetřovné COVID 2022

9 Hype

Ošetřovné či nemocenská v případě souběhu nemoci (COVID) matky a dítěte

Obecně platí, že v případě souběhu více nemocenských dávek (u vás nemocenská a ošetřovné), má přednost ta, která se týká přímo vás – tedy nemocenská. Viz zákon o nemocenském pojištění, zákon číslo 187/2006 Sb., paragraf 48, odstavec 1, písmeno d:  (1) Zobrazit více →
7 Hype

Mohu si vzít OČR na dospělou dceru?

Podle aktuálního znění zákona o nemocenském pojištění (zákon číslo 187/2006 Sb.), který stanovuje podmínky pro nárok na ošetřovné, je nezbytnou podmínkou právě to, že s ošetřovanou osobou sdílíte společnou domácnost (neplatí rodiče dětí a OČR na dítě mladší 10 roků). Viz. Zobrazit více →
6 Hype

OČR za víkend – zkrácený pracovní týden

Podmínky pro nárok na ošetřovné (OČR), jsou stanoveny zákonem o nemocenském pojištění (zákon 187/2006 Sb.), a dále zákonem o krizovém ošetřovném (zákon číslo 438/2020 Sb.), který byl schválen na podzim 2020. Ten je nastaven tak, že umožňuje krizové ošetřovné, až Zobrazit více →
5 Hype

Nárok na Ošetřovné pro spolupracující osobu

Pokud manželka nepracuje v zaměstnání, tak ji nevzniká nárok na klasické OČR (ošetřovné), na základě zákona o nemocenském pojištěním. Mohla by ale případně mít nárok na ošetřovné pro OSVČ. Ošetřovné pro OSVČ je dotace, poskytovaná Ministerstvem průmyslu a obchodu. Aktuálně je Zobrazit více →
7 Hype

Bylo už schváleno ošetřovné za březen ve výši 80%?

Návrh na zvýšení ošetřovného během epidemie COVID („krizové ošetřovné“), už schválila vláda. Zákon je navržen ke schválení v poslanecké sněmovně. Pokud se nepletu, tak Parlament by měl o schválení zvýšení ošetřovného na 80% hlasovat 1. 4. 2021. Je poměrně pravděpodobné, že Zobrazit více →
6 Hype

Může mít manžel narok na ošetřovné na děti?

Pokud je manžel zaměstnaný, tak mě nenapadá důvod, proč by si nemohl vzít OČR na dítě. Nárok na ošetřovné vzniká v případě, že zaměstnanec nemůže vykonávat práci v zaměstnání, například z důvodu péče o dítě. Předpokládám, že starší dítě (9 roků) navštěvuje školu, Zobrazit více →
7 Hype

Nárok na ošetřovné při zkráceném úvazku

Ošetřovné opravdu slouží jako „náhrada mzdy“ ve chvíli, kdy nemůžete vykonávat práci v zaměstnání, z důvodu péče o dítě (nebo jinou osobu). Není to nějaká „kompenzace“, za ztížené podmínky, v souvislosti s epidemií nebo něco podobného. Základní podmínky pro nárok na ošetřovné se řídí Zobrazit více →
7 Hype

Nárok na ošetřovné v březnu 2021 – 10 narozeniny

Potřeba pečovat o dítě u vás vznikla od 1. 3. 2021. Tím je dáno i to, jak se posuzují podmínky pro nárok na OČR, nebo i výpočet částky (rozhodné období se posuzuje k 1. 3. 2021), kterou následně dostanete. To, kdy Zobrazit více →