Kolik je podpora v nezaměstnanosti 2020

2 Hype

Nárok na podporu v nezaměstnanosti při dlouhodobé pracovní neschopnosti

Máte sice pravdu, že jednou z hlavních podmínek, pro nárok na podporu v nezaměstnanosti je to, aby měl nezaměstnaný „odpracováno“ minimálně 12 měsíců za poslední dva roky. Slovo „odpracováno“ je napsáno v uvozovkách záměrně. Nejde totiž o to, že by bylo nutné v posledních Zobrazit více →
6 Hype

Mám nárok na odstupné při ukončení pracovního poměru na dobu určitou?

Nárok na odstupné při skončení zaměstnání, máte jen v několika případech, které definuje zákoník práce. Jedná se hlavně o situaci, kdy od zaměstnavatele dostáváte výpověď z organizačních důvodů nebo pro nadbytečnost (nebo pokud je pracovní poměr ukončen dohodou z těchto Zobrazit více →
5 Hype

Podpora v nezaměstnanosti OSVČ při přerušení činnosti

Základní podmínkou, abyste měla nárok na podporu v nezaměstnanosti, je to, že máte splněno minimálně 12 měsíců účasti na důchodovém pojištění za poslední dva roky. Viz zákon o zaměstnanosti, zákon číslo 435/2004 Sb., paragraf 39: § 39 (1) Nárok na podporu Zobrazit více →
7 Hype

Nárok na podporu, když mě propustí ve zkušební době

Pokud jste nyní nezaměstnaný na Úřadu práce a dostáváte podporu v nezaměstnanosti, pak při nástupu do nového zaměstnání a jeho ukončení ve zkušební době (nebo jindy) mohou nastat v zásadě 3 různé situace. V době, kdy byste si šel požádat o další podporu Zobrazit více →
3 Hype

Kalkulačka: výpočet podpory v nezaměstnanosti 2020

Při ztrátě zaměstnání (nebo při ukončení či přerušení podnikání), můžete mít nárok na podporu v nezaměstnanosti od Úřadu práce. Nárok na podporu je 5 až 11 měsíců (podle věku) a její výše se vypočítá, jako 65% až 45% z průměrné čisté mzdy Zobrazit více →
3 Hype

Podpora v nezaměstnanosti a odstupné

V případě, že uchazeči o zaměstnání, který je vedený v evidenci Úřadu práce, vznikl při ukončení zaměstnání nárok na odstupné, pak je odstupné vypláceno až po uplynutí doby, za kterou odstupné náleželo. Případný nárok na podporu v nezaměstnanosti tím není dotčen, odstupné by Zobrazit více →
6 Hype

Úřad práce po rodičovské dovolené

U podpory v nezaměstnanosti, aby na ni vznikal nárok, musí být splněna základní podmínka, minimální doby důchodového pojištění (zaměstnání, podnikání apod.), v délce 12 měsíců za poslední dva roky. Tato podmínka je u rodičů po skončení rodičovské splněna v podstatě „automaticky“ díky tomu, Zobrazit více →
1 Hype

Přivýdělek na UP – mohu si jako nezaměstnaný přivydělat?

Takže v souhrnu: Ano, během doby, kdy nemáte na podporu v nezaměstnanosti nárok kvůli odstupnému, si můžete přivydělávat, ale má to omezení. Nestačí jednoduchá dohoda o provedení práce, ale musí to být dohoda o pracovní činnosti. A příjem nesmí přesáhnout 7300 Kč Zobrazit více →