Na aktuální kompenzační bonus pro OSVČ (nyní za únor až duben 2021), může vznikat nárok ze dvou důvodů.
Buď se jedná o nějaké omezení v souvislosti s epidemií COVID, které je spojeno s poklesem příjmu (tržeb z prodeje výrobků a služeb), alespoň o 50% (posuzuje se vždy předchozí měsíc vůči průměru ve srovnávacím období). Pokud dojde k poklesu tržeb o 50% a jsou splněny všechny podmínky, pak je nárok na kompenzaci až 1000 Kč za jeden kalendářní den.
Druhým důvodem pro nárok na kompenzační bonus, může být i jen to, že OSVČ byl v příslušné době (v průběhu únor – duben) v karanténě nebo izolaci. V tomto případě není potřeba splňovat pokles příjmu o 50%. Zde je nárok na 500 Kč za jeden kalendářní den nařízené karantény nebo izolace.
Nutnou podmínkou je zde ale účast na nemocenském pojištění. Placení sociálního a zdravotního pojištění je pro OSVČ povinné (resp. v některých případech nemusí mít OSVČ povinnost platit ani sociální nebo zdravotní).
Podobné odkazy
- Kompenzační bonus 2022 – jak se dokládá pokles příjmu o 30%? Mezi hlavní podmínky pro nárok na aktuální kompenzační bonus 2021/2022 (zákon číslo 519/2021 Sb.), patří to, že jste byla aktivním…
- Kompenzační bonus OSVČ 2022 – nulové příjmy v rozhodném období Nový kompenzační bonus (závěr roku 2021 a pro rok 2022) se řídí zákonem číslo 519/2021 Sb. Na tento kompenzační bonus…
- Nárok na kompenzační bonus – OSVČ v důchodu Na nový kompenzační bonus v roce 2021 (podle zákona 95/2021 Sb.), můžete mít nárok, i když máte podnikání, jen jako vedlejší…
- Nový kompenzační bonus pro OSVČ 2022 – až 1000 Kč za den při poklesu příjmu o 30% V souvislosti s další vlnou epidemie COVID, je připravován nový kompenzační bonus pro živnostníky (OSVČ), společníky malých s.r.o. nebo i pro ty,…
- Kde žádat kompenzační bonus za nařízenou karanténu? Nový zákon o kompenzačním bonusu pro rok 2022, byl finálně schválen minulý týden v senátu (ve středu 15. 12. 2021), a…