

Na mateřskou dovolenou, můžete mít nárok, pokud v době zahájení mateřské dovolené, budete zaměstnaná (na mateřskou dovolenou, mají nárok jenom zaměstnanci, něco jiného je pak peněžitá pomoc v mateřství – PPM).
Mateřská dovolená, je pracovní volno bez náhrady mzdy, které vám poskytuje zaměstnavatel v souvislosti s porodem a následnou péčí o dítě.
U mateřské dovolené, není potřeba, abyste v zaměstnání byla nějakou minimální dobu. Stačí, že budete v pracovním poměru, v den začátku mateřské dovolené. Zmíněných 270 dní, se netýká mateřské dovolené, ale peněžité pomoci v mateřství.
Nárok na mateřskou dovolenou, je definován v zákoníku práce (zákon číslo 262/2006 Sb.), paragraf 195:
§ 195 Mateřská dovolená
(1) V souvislosti s porodem a péčí o narozené dítě přísluší zaměstnankyni mateřská dovolená po dobu 28 týdnů; porodila-li zároveň 2 nebo více dětí, přísluší jí mateřská dovolená po dobu 37 týdnů.
(2) Mateřskou dovolenou zaměstnankyně nastupuje zpravidla od počátku šestého týdne před očekávaným dnem porodu, nejdříve však od počátku osmého týdne před tímto dnem.
….
Podobné odkazy
- Výpočet: Nástup na mateřskou dovolenou (začátek mateřské) Mateřská dovolená, je pojem ze zákoníku práce. Mateřská dovolená, je pracovní volno bez náhrady mzdy, které vám musí zaměstnavatel poskytnout…
- Kalkulačka: Peněžitá pomoc v mateřství pro rok 2024 Mateřská dovolená je pracovní volno bez náhrady mzdy, na kterou má nárok zaměstnanec. Ženy mají na mateřskou dovolenou nárok od…
- Kalkulačka mateřská pro OSVČ 2023 Na mateřskou mají nárok jak zaměstnanci, tak i živnostníci (OSVČ). V této kalkulačce si můžete spočítat, na jak vysokou mateřskou…
- Kalkulačka PPM – výpočet peněžitá pomoc v mateřství pro OSVČ 2023 Od začátku ledna 2023, dochází k mírné změně podmínek, pro výpočet peněžité pomoci v mateřství (PPM), nejenom pro OSVČ. Od…
- Kalkulačka PPM – výpočet peněžitá pomoc v mateřství pro OSVČ 2022 Od začátku ledna 2022, dochází k mírné změně podmínek, pro výpočet peněžité pomoci v mateřství (PPM), nejenom pro OSVČ. Od 1. 1.…