5 Hype

V případě, že skončí pracovní poměr během vaší neschopenky, tak se tím pro vás v zásadě nic moc nemění. I nadále budete v pracovní neschopnosti a dostávat nemocenské dávky. Tedy pochopitelně za předpokladu, že váš zdravotní stav i nadále vyžaduje pracovní neschopnost. Na tom se ukončením zaměstnání nic nemění.  Nemá ani smysl chodit na Úřad práce. V době, kdy jste v pracovní neschopnosti, vás na Úřadu práce nemohou ani zařadit do evidence uchazečů o zaměstnání. Stejně tak v době, kdy dostáváte nemocenské dávky, vám nevzniká nárok ani na podporu v nezaměstnanosti. Na ÚP tedy půjdete až ve chvíli, kdy vám skončí pracovní neschopnost. Pak byste tam měla nejpozději do 3 pracovních dní zajít.