Kolik je PPM při dvou zaměstnáních?

6 Hype

Nárok na PPM při ukončení zaměstnání ve zkušební době

První je ta, že v posledních dvou letech před zahájením PPM (zahajuje se 6 – 8 týdnů před porodem), máte alespoň 270 dní účasti na nemocenském pojištění. Není to tedy zdravotní pojištění, které zmiňujete v dotazu, ale nemocenské. To platí váš zaměstnavatel Zobrazit více →
4 Hype

Budu mít nárok na PPM když jsem na Úřadu práce?

Na mateřskou, přesněji tedy peněžitou pomoc v mateřství, můžete mít nárok v zásadě pouze tehdy, když jste zaměstnána nebo podnikáte jako OSVČ, a platíte si nemocenské pojištění. Aby vám vznikl nárok na „mateřskou“, tak musí být splněny dvě podmínky. Tou první je, Zobrazit více →
6 Hype

Neschopenka – nemocenské dávky a PPM ze dvou zaměstnání

Výpočet výše nemocenských dávek (tedy jak nemocenské dávky době pracovní neschopnosti, tak i peněžitá pomoc v mateřství („mateřská“)) se obvykle počítají z posledního zaměstnání a to buď z doby posledních 12 měsíců před měsícem, kdy dojde k zahájení pracovní neschopnosti / nástupu na Zobrazit více →
4 Hype

Mateřská a dva zaměstnavatelé

Ve svém dotazu poměrně volně zacházíte s termíny „rodičovská“ a „mateřská“, takže si je dovolím trochu upřesnit, abychom si vzájemně rozuměli. Mateřská dovolená trvá pod dobu 28 týdnů, začíná 6 – 8 týdnů před porodem a obvykle během ní dostáváte peněžitou Zobrazit více →
6 Hype

Navázání na předešlou rodičovskou s druhým dítětem

S původní smlouvou A (na dobu neurčitou) se nic nestane. Ta vám nemůže zaniknout, zaměstnavatel ji nemůže ukončit výpovědí. Vzhledem k předpokládanému termínu porodu v únoru 2018 byste u této smlouvy měla někdy v druhé polovině prosince 2017, resp. na začátku ledna 2018, Zobrazit více →
5 Hype

Mám nárok na PPM – jsem na rizikovém těhotenství?

Pro uplatnění nároku na PPM (peněžitou pomoc v mateřství), je ve vašem případě rozhodující splnění dvou hlavních podmínek. První je to, že v době zahájení PPM (což je v době 6 – 8 týdnů před plánovaným termínem porodu), jste stále zaměstnána (účastníkem nemocenského Zobrazit více →
3 Hype

Nárok na PPM v roce 2017 – nezaměstnaná po skončení studia VŠ

Ano je to zhruba tak jak píšete. Na PPM byste podle všeho mít nárok měla. I když jste momentálně „nezaměstnaná“, měla byste být stále v ochranné lhůtě 180 dní od skončení zaměstnání. Resp. vaše poslední zaměstnání – zmiňovaná DPČ – Zobrazit více →
3 Hype

Výpočet mateřské ze dvou zaměstnání

Pokud máte dvě různá zaměstnání (zmiňovaný HPP + DPČ), pak je případně možné uplatnit nárok na PPM z obou těchto zaměstnání. Pokud budete v obou zaměstnáních splňovat podmínky, pak byste dostávala PPM „2x“.  V případě dvou různých zaměstnání se nárok Zobrazit více →