Na peněžitou pomoc v mateřství má OSVČ nárok jen v případě, že si platí nemocenské pojištění. To je pro OSVČ dobrovolné. Na rozdíl od sociálního či zdravotního pojištění, kde je placení stanoveno zákonem a je povinné (kromě specifických výjimek), to nemocenské je dobrovolné, a tak si je velká většina OSVČ neplatí. Aby měla OSVČ nárok na PPM, musí si nemocenské pojištění platit nejméně po dobu 270 kalendářních dní, v posledních 2 letech. Měsíc, ve kterém dochází k zahájení čerpání PPM, se pak již nezapočítá. OSVČ má také povinnost, že nejméně 180 dní (z oné lhůty 270 dnů) musí být zaplaceno v posledním roce. Zde je také nutné zdůraznit, že nemocenské pojištění se nedá doplatit zpětně. Pokud tedy OSVČ zjistí, že je již těhotná, a doposud si nemocenské pojištění neplatila, tak zpravidla již nemá šanci stihnout splnit podmínku minimální doby pojištění.
Celý článek: Kalkulačka mateřská pro OSVČ 2017
Podobné odkazy
- Kalkulačka: Výpočet mateřské (PPM) pro OSVČ v roce 2022 Od začátku roku 2022 se mění podmínky pro výpočet nemocenských dávek (jak těch pro zaměstnance, tak i těch, na které…
- Kalkulačka mateřská (PPM) u OSVČ v roce 2023 Mateřská pro OSVČ, se vypočítá podobně, jako u zaměstnanců. Výpočet vychází z vyměřovacího základu, který se během výpočtu případně redukuje,…
- OSVČ vs. OBZP těsně před nástupem na mateřskou (s pokrytým nemocenským pojištěním) Pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství (PPM, "mateřská"), musí být splněny příslušné podmínky. První podmínkou je minimální doba účasti na…
- Nezaměstnaná těhotná – je možnost získat nárok na mateřskou? Nárok na „mateřskou“ (peněžitou pomoc v mateřství), nijak nesouvisí s placením zdravotního pojištění. Pokud jste nyní vedená na Úřadu práce jako nezaměstná,…
- Výpočet nemocenské pro OSVČ 2023 – kdy má podnikatel nárok na placenou neschopenku? Aby měl podnikatel nárok na nemocenskou, musí si platit nemocenské pojištění. Což je něco jiného, než zdravotní pojištění. Pro OSVČ…